【导读】
现在求职择业大家都是喜欢在网上直接投递简历，但是一打开各种各样的招聘网站，都是淋漓满目的广告，“高薪诚聘月薪1万，急求白领工程师，年薪30万，销售顾问上市公司直招月薪8千等等的招聘信息”，有的公司更是大花手笔的在网站上做起自己的品牌招聘广告，薪水诱惑让你忍不住去点击看看顺便投个简历，可能10分钟内就有人事给你打电话，大多数都是去了并不是招聘上面的那样，总有一种被忽悠的感觉，还有就是自己仔仔细细的在招聘网站的某个角落发现一个不错的公司，但是简历迟迟不肯做回复，这是很多求职者面临的问题，那么如何让你的简历能让HR查阅，并且能吸引到他，那么就需要技巧了。
简历的投递是至关重要的，你简历做的再好，面试官看不到也无济于事，第一步你得把自己的简历送上才会有接下来的一步，那么能投递上就需要一定的技巧，以上是投递简历的技巧，那么要想在整个面试过程中顺利的找到自己合适的工作，那么就需要一定含量的技术了，就需要我们仔细的下功夫了，投简历之前一定是如何做好你的简历，你的简历可能不费力气被面试官看到了，但是太差，面试官同样是秒挂，所以你的简历质量和投递是相匹配的，那么如何更好的做好整个择业找到合适的工作，还请国主作者平台，咱们一起交流。
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