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组织人事部门的职责

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  1、 人员招聘、面试,保证公司正常的人员配备和储备;

  2、办理员工入职、劳动合同签订或续签;新员工入职引导;

  3、负责公司人员的档案管理;

  4、负责公司人员的社保、住房公积金、意外险的办理;

  5、负责公司考勤管理,核对员工的出勤情况,核算工资;

  6、负责仓库管理,物品入库出库登记,员工工服发放、领取和登记;

  7、公司各类文件的整理和归档;

  8、做月底各项报表;

  9、协助行政其他工作;

  10、完成上级领导交代的其他事务。

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