2、建立健全安全生产管理机构和安全生产管理人员。 3、把安全管理纳入日常工作计划。
4、积极改善劳动条件，消除事故隐患，使生产经营符合安全技术标准和行业要求。
5、负责对本公司发生的重大事故的调查、分析和处理，认真落实整改措施和善后处理工作。
6、组织安全管理人员制订安全生产管理制度及实施细则。
二、安全生产领导小组成员的职责
1、制订本部门的安全生产管理实施细则并负责组织落实。 2、落实本部门兼职安全员及消防员人选。 3、组织本部门开展安全生产宣传教育活动。
4、负责本部门的安全责任制、安全教育、安全检查、安全奖惩等制度以及各工种安全操作规程，并督促实施。
6、协助和参与公司员工安全事故的调查、分析和处理工作。 7、定期向安全生产负责人反映和汇报本部门的安全生产情况。 8、在每周检查公司安全管理工作的同时检查各班组安全生产措施执行情况，在例会上通报检查情况，及时做好安全工作总结。
三、安全员岗位职责
1、具体负责相应区域（车辆、设备操作等）的安全管理、宣传工作。
2、每日巡查相应区域的安全生产情况，定期检查维护生产设备、消防器材、电路，确保设备器材的正常使用及安全完好，及时整改安全隐患。
3、了解管辖区域的安全生产情况，定期向安全生产领导小组汇报安全生产情况。
4、及时汇报突发事故，协同公司安全生产领导小组处理事故，维持事故现场，及时抢救伤亡人员，制止事故事态发展。
四、义务消防员岗位职责
1、接受安全员的工作安排，分管每一具体区域的安全生产工作。 2、安全员定期组织，进行的消防演习，确保掌握基本的消防技能。组织对公司安全生产进行定期检查，发现安全隐患立刻制止并做好防范措施，向安全员汇报。
3、协助安全员负责事故现场的处理工作。
五、员工的安全生产职责
1、本着安全生产人人有责的原则，及时向公司有关负责人反映安全生产中存在的问题。
2、积极参加公司组织的安全生产知识的学习活动，增强安全法制观念和意识。
3、严格按照操作规程作业，遵守劳动纪律和公司的规章制度。 4、正确使用劳动保护用品。
第四章 安全会议
公司建立健全安全生产例会制度，每月的工作总结各部门要求有安全生产方面的内容，定期分析安全生产状况，对重大安全生产问题制订对策，并组织实施。
第五章 安全培训
1、公司全体员工必须接受相关的安全培训教育。
2、本公司新招员工上岗前必须进行部门安全知识教育。员工在公司内调换工作岗位或离岗半年以上重新上岗者，应进行相应的安全教育。
3、公司对全体员工必须进行安全培训教育，应将按安全生产法规、安全操作规程、劳动纪律作为安全教育的重要内容。
4、本公司特种作业人员（包括电工作业、厂内机动车辆驾驶、机械操作者等），必须接受相关的专业安全知识培训，确保有资格后方可安排上岗。
第六章 安全生产检查
一、公司必须建立和健全安全生产检查制度。公司安全生产检查每月一次，部门安全生产检查每周一次。
二、公司应组织生产岗位检查、日常安全检查、专业性安全生产检查。具体要求是：
（一）生产岗位安全检查：主要由员工每天操作前，对自己的岗位
或者将要进行的工作进行自检，确认安全可靠后才进行操作。内容包括：
1、设备的安全状态是否完好，安全防护装置是否有效；
2、规定的安全措施是否落实； 3、所用的设备是否符合安全规定；
4、作业场地以及物品的堆放是否符合安全规范； 5、个人防护用品、用具是否准备齐全，是否可靠； 6、操作要领、操作规程是否明确。
（二）日常安全生产检查：主要由各部门负责人负责，其必须深入生产现场巡视和检查安全生产情况，主要内容是： 1、是否有员工反映安全生产存在的问题。
2、员工是否遵守劳动纪律，是否遵守安全生产操作规程。 3、生产场所是否符合安全要求。
（三）专业性安全生产检查：主要由公司每年组织对电气设备、机械设备、危险物品、消防设施、车辆、防尘防毒、防暑降温、厨房等，分别进行检查。
第七章 生产场所及设备安全措施
一、必须严格执行国家有关劳动安全和劳动卫生规定、标准，为员工提供符合要求的劳动条件和生产场所。生产经营场所必须符合如下要求：
1、生产工作场所应整齐、清洁，车道应平坦畅通，通道应有足够的照明。
2、在生产工作所内应设置安全警示标志。
3、生产作业场所、仓库严禁住人及使用大功率电器。 二、公司的生产设备及其安全设施，必须符合如下要求：
1、生产设备必须进行正常维护保养，定期检修，保持安全防护性能良好。
2、各类电气设备和线路安装必须符合国家标准和规范，电气设备要绝缘良好，其金属外壳必须具有保护性接地或接零措施。 三、特种设备必须按下列检验周期进行安全性能检验： 1、场内机动车辆必须每年检验一次。
2、公司办公用车按照公安交通部门要求进行检验。 3、溶解乙炔气瓶，每年进行一次检验。 4、液化石油气钢瓶，每两年检验一次。 5、配电室供电设备，每两年进行一次检验。
第八章 职工安全卫生保护措施
1、公司应根据生产的特点和实际需要，发给职工发需的防护用品，并督促其按规定正确使用。
2、公司应通过卫生部门防疫站对生产工人进行上岗前体检和定期体检，预防职业病。
第九章 伤亡事故管理
1、劳动过程中发生的员工伤亡事故，公司必须严格按规定做好报告、调查、分析、处理等管理工作。
2、发生职工伤亡事故后，公司负责人应立即组织抢救伤员，采取有效措施，防止事故扩大和保护事故现场，做好善后工作，并报告集团公司及政府安全管理部门。
2017年4月26日
青岛泛联国际物流有限公司
安全生产管理及奖惩办法
为认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》、及青岛各级主管部门下发的关于企业安全生产的指示精神，为加强和促进我司安全生产管理工作，规范各部门及分承包商生产作业秩序，监督检查公司各项管理制度、规定的执行落实情况，结合我司实际，特制定本规定。 一、公司安全生产领导小组成员： 组 长：张海青 副 组 长：杜庆丽
成 员： 张志阁 邹 宁 刘勤利 王 鹏 二、总则：
公司员工、各部门和分承包商应严格遵守公司管理制度及各项规定，认真执行操作流程。对认真履行安全生产责任制并在安全生产、监督工作中做出成绩和贡献的部门和个人，给予表彰和物质奖励；对安全生产责任不落实、不到位，未实现安全生产目标，发生安全事件、违章的部门和个人给予批评处罚。 三、奖惩方式：
奖励方式采取表彰和物质奖励相结合，对于日常安全工作表现突出、各项安全检查评比表现优异、对积极排除安全隐患，避免重大事故和经济损失发生的部门和个人，授予集体和个人先进荣誉称号，并一次性颁发奖金或奖品。
处罚方式采取行政和经济处罚相结合的原则，包括教育、调离原
工作岗位、降薪、降职、撤职、解除劳动合同及经济处罚等方式。公司对安全生产实行一票否决制，发生人身伤亡事故、经济损失超过五千元以上的部门和个人，取消当年参加有关评优、评先进活动或获得其他荣誉称号的资格。
公司安全生产管理制度
为认真贯彻《中华人民共和国安全生产法》及青岛各级主管部门下发关于企业安全生产的指示精神，落实安全生产责任制，防止和减少安全生产事故，保障生产作业安全正常进行，维护企业员工的利益。
安技部代表公司全面负责安全生产管理，行使监督检查职能。 一、工作职责：
1、各部门负责人要认真执行“管生产必须管安全”的原则，对本部门的安全生产工作全面负责。
2、积极组织和带领本部门人员认真学习、宣传和执行安全生产工作的有关法律、法规、标准和制度及安全生产知识，抓好本部门员工的安全教育和新职工的岗前安全培训，不断提高员工的自我安全防范意识，做到有记录可查。
3、全面落实安全生产责任制，实行安全生产目标管理，确保安全生产。各部门要与班组、员工逐级签订安全生产责任书。 4、严格执行公司制定的《安全生产管理制度》和《安全操作规程》，做到尽职尽责，及时纠正安全生产工作中的失职和违章操作行为，杜绝事故隐患。
5、严格执行公司制定的在防火区禁止动用明火规定，特殊情况
确实需要，应按规定办理审批手续，并采取相应的安全措施。 6、建立安全生产目标管理考核制度，并严格组织实施，做好绩优考核工作。
7、各部门设立兼职安全员，协助部门经理做好安全工作。 安技部：杲 磊、宁光辉 箱管部：刘通禹、刘德千、高盼 仓储部：石晓斐 操作部：李玉伟 综合部：耿 静 财务部：黄建建
8、积极参加公司统一组织的定期或不定期各项安全检查活动，及时查处安全隐患，并对查出的事故隐患按期整改并及时上报。万一发生事故，要及时如实填写事故报告书，并上报。
9、公司每周组织一次安全自查自纠工作和一次夜间检查，召开一次部门安全生产会议，检查总结安全生产工作情况，做到有记可查。
夜间现场安全保卫工作由箱管部负责领导。
负责人：王 鹏 刘通禹
10、做好上下班工作交接，建立视频监控档案，做好监控资料的登记、监控设备的管理。
11、做好机械、车辆、消防器材等公司各项资产的管理和使用。
二、管理办法：
1、实行安全生产责任制，各部门经理是本部门及所属分承包商安全生产的第一责任人。
2、各部门要结合实际情况，将安全生产责任制目标和措施层层落实，并制定相应管理办法，定期考核严格管理。
3、责任区域划分：各部门以办公室周边、生产作业区及分承包商作业区为各自负责的责任区，负责安全生产、机械、水电、电器、卫生管理，部经理为第一负责人。
箱管部责任区域：集装箱堆存区、分承包商作业区、机械停靠区、办公区等
仓储部责任区域：理货区域、入货车辆通道疏导、仓库、分承包商作业区、装卸人员休息室、办公办公区等 办公楼区域：一楼由箱管部和操作部负责 二楼由综合部和财务部负责
四、奖惩办法：
对于为公司提出合理化建议、节约大量成本支出或挽回重大经济损失者、以及全年安全生产工作中做出突出贡献的部门和个人要给予表彰和物质奖励；对年内发生重大安全生产事故的部门，年终考核实行一票否决制。
（一）公司内部：当事人受到绩效奖惩，同时扣减其所在部门主管、经理绩效分数。
奖 惩 项 目 1、违反业务操作流程和安全生产规定 2、卫生、秩序不整洁，不达标 3、未关闭仓库、办公室门窗和电气设备 4、未申报动用明火作业、场地吸烟 5、堵塞消防通道、消防器材保管不善 奖 惩 标 准 扣除当事人绩效考核1-10分 扣除当事人绩效考核1-10分 扣除当事人绩效考核1-10分 扣除当事人绩效考核5-10分 扣除当事人绩效考核5-10分 6、集装箱堆码不整齐、未关闭箱门（含理扣除当事人绩效考核1-10分 货）、场区安排不合理 7、未关闭办公楼水电、伙房水电气和电器扣除当事人绩效考核1-10分 设备 8、上下班工作交接不到位，影响工作或造扣除当事人绩效考核1-10分 成损失 9、监控档案记录不完整、设备管理不到位 扣除当事人绩效考核1-10分 10、机械、车辆管理不善、交接不到位、违扣除当事人绩效考核1-10分 规停放、卫生不达标 11、机械设备、车辆未及时上报安全隐患造扣除当事人绩效考核10-20分 成人员伤亡或财产损失5，000元以上 12、及时上报机械设备、车辆安全隐患、避奖励当事人绩效考核5-20分 免重大事故或财产损失 13、全年责任事故为零，各项安全工作优秀 部门年终评优加20分 14、上级主管部门安全检查中发现安全隐患涉及经济处罚的，视具体情况由相及问题 关责任人承担
（二）分承包商：分管业务部门负连带奖惩责任
奖 惩 项 目 1、违反业务操作流程和安全生产规定 2、卫生、秩序不整洁未达标 3、未关闭仓库、办公室门窗和电气设备 4、未申报动用明火作业、场地吸烟 5、堵塞消防通道、消防器材保管不善 奖 惩 标 准 扣除100-1，000元 扣除100-1，000元 扣除100-1，000元 扣除100-1，000元 扣除100-1，000元 6、监控档案记录不完整、设备管理不到位 扣除100-1，000元 7、仓库货物、材料物品堆码杂乱 扣除100-1，000元 8、特殊作业未进行间隔围挡、措施不到位 扣除500-1，000元 9、保卫人员失职、交通疏导不力 扣除100-1，000元 10、保卫工作疏漏，发生失盗和财产损失 根据情节和损失情况进行索赔 11、全年未发生安全责任事故，各项安全工提出表扬及物质奖励 作优秀 12、上级主管部门安全检查中发现安全隐患涉及经济处罚的，视具体情况由分及问题 承包商承担 分承包商未能达到安全管理要求、安全措施不到位，管理混乱的，责令限期整改；仍不达标的应提出警告和必要经济处罚；情节严重的给予重罚，直至中止业务合作，清退出场。
安全生产应急预案
一、目的
为确保公司安全生产，保障职工的生命安全，预防重大事故的发生，并能在事故发生后快速有效地处理事故并开展救援行动，最大限度地降低损失，保证各部门能够明确相关应急处理工作职责，确保应急工作快速启动和高效有序，结合公司的实际情况，制定本预案。 二、适应范围
在以下情形出现时，启动本预案。 1、雾天能见度较低时。
2、暴雪、积雪或雪后路面结冰时。
3、遇强台风、特大暴雨、沙尘、冰雹时。
4、发生火灾、有毒气体泄漏及人员伤亡等重特大安全事故。 5、遭遇盗窃、打架斗殴等突发事件。 6、公司网络系统瘫痪。 三、组织机构和职责
（一）安全应急处理领导小组 组 长：张海青 副 组 长：杜庆丽
成 员：张志阁、邹宁、刘勤利、王鹏、张琳 职 责：1、认真贯彻国家相关的方针、政策、法规。 2、根据恶劣天气、重特大安全事故及突发事件等
情况，宣布应急预案的启动、终结。
3、领导、组织应对恶劣天气、重特大安全事故及突发
事件等情况的各项准备工作。
4、收集天气等气象信息，通知小组成员提前作好各项准备工作及事发后紧急处置工作。
5、负责处置突发事件时，与国家相关部门的协调工作。 6、负责事故原因的调查、分析和总结。
（二）安全应急处理工作小组
组 长：杜庆丽
副 组 长：张志阁 邹 宁 王 鹏 刘勤利 成 员：公司全体员工及保安人员 安技部组长：张志阁
成 员：杲 磊、宁光辉、肖德亭、滕海波（保安队长）
箱管部组长：王 鹏 副 组 长：刘通禹
成 员：高 盼、李玉伟、兰同乐、张 明、杨伟波、隋文
宁、刘德千、王文进、王永星、杨 凯、王 朕、孙运鹏、陈成林、韩金磊、李坤伦
操作部组长：邹 宁
成 员：李 莹、赵 娣
仓储部组长：刘勤利
成 员：石晓斐、任秀利 、李 敬
综合部组长：杜庆丽
成 员：耿 静
职 责：1、服从安全领导小组指挥和安排；
2、负责通知、组织和安排队员进行现场抢险抢修； 3、负责重大安全事故的人员疏散、紧急救援、现场
保护及事故报告；
4、负责维护突发事件的现场秩序，并根据事件性质
逐级上报；
5、负责机械、班车的安排和调整； 6、负责应急处理的后勤保障工作； 7、积极参加事故原因的调查、分析，总结；
8、预案终止时，立即合理安排生产及车辆行驶。
（三） 应急预案启动期间，领导小组和工作小组成员未经组长批准不得擅自离岗，有特殊情况不能履行职责时，该成员职责由所在领导小组、工作小组安排人员递补。
（四）工作小组必须严格执行领导小组的决定和指令，遇情况发生变化时及时向上级汇报。 四、预案的启动
（一）遇到恶劣天气，能见度低于50米、路面积雪较深、路面积冰或遇强台风、特大暴雨、沙尘、冰雹，场地内不能保证正常生产作业要求和机械安全行车，遭遇火灾、有毒气体泄漏等重大安全事故及发生盗窃等突发事件时，由安全应急处理领导小组组长宣布启动本预案，所有人员立即到岗；所有机械、车辆暂停使用，停止所有生产作
业；如发生人员伤亡、财产损失等重大问题时，立即拨打110、119、120报警，并向上级报告。
（二）遇大雾天，能见度低于100米、中雪、大雨等天气，对安全生产和机械行车产生较大影响时，由应急处理领导小组副组长宣布启动本预案，副组长及工作小组队员立即到岗，根据现场实际情况决定延迟或放慢生产作业。
（三）机房主服务器发生突发故障，应立即更换备用服务器；突发供电系统大范围停电，供电系统不能及时恢复，启用备用电源；遇机房搬迁，设备维修等，需要系统停止运行时，于2天前将停机申请报公司，停机时间尽可能安排到0：00-6：00，或者周末，将影响降到最小。 五、通讯保障
应急处理领导小组和应急处理工作小组成员必须保持24小时通讯畅通，确保应急预案顺利实施，信息能得到及时传达。 六、物资保障：
应急工作小组负责应急物资筹备工作，包括消防器械、沙袋、铁锨、扫帚、手推车、手套等物资，并妥善保管。由组长定期进行检查物资存放情况、如物资已经使用应立即进行补充。 七、信息报告制度
公司值班人员、值班车辆驾驶员为恶劣天气信息员，遇浓雾、路面积雪很深或路面结冰时，或遭遇重特大安全事故及突发事件时，信
息员应及时向本单位应急工作小组组长及本部门经理报告，相关部门应立即采取应对措施，并逐级向上级报告。 八、应急处理程序
应急处理总原则：安全、迅速、高效、有序。
（一）根据气象预报或天气情况，能预见次日有浓雾、积雪或场地结冰时，各业务部门在工作小组的安排下，提前做好安全生产预防和各项准备工作，包括机械作业、机械和办公车辆停放、仓库货物、集装箱存放、次日班车安排和安全交待工作。
（二）根据天气和场地路况，各车辆和应急处理工作小组应向公司恶劣天气应急处理领导小组建议暂停作业、延发班车。
（三）遭遇火灾、有毒气体泄漏等重特大安全事故及发生盗窃等突发事件时，应急处理工作小组要有明确分工，如现场救治，医疗救护，现场保护，后勤保障等；要主动向110、119、120建立应急救援。 （四）救援工作要树立保护人的生命为第一的救援准则。首先做好人员疏散和人员的救护工作，对于不同类型的事故性质，要立即消除事故发生的源体，如切断电源，关闭有毒有害气源等。
（五） 一旦发生系统故障或供电系统中断，应迅速启动备用系统，网络管理员应第一时间报告公司。如发生不能自行处理的因素，应立即联系相关部门进行处理。
（六）应急处理工作组接到启动预案指令后，应立即付诸实施。 九、责任追究、处理
执行应急处理的工作组必须无条件执行应急处理领导小组下达的指令，对执行上级命令不坚决、造成安全事故或恶劣影响的责任人将进行扣分、处罚或终止劳动关系。 十、 预案终止
根据天气变化情况，经应急领导处理小组组长或副组长同意，终止本预案的执行。 十一、附则
本预案从发布之日起实施。
后附各部门安全生产管理规定
（一）安技部管理规定
保安管理规定
一 、 目的
为了不断提高公司保安的管理水平，保障公司安全，使保安工作走上正规化、规范化、标准化轨道，根据国家的相关法律法规及本公司的相关规定，特制定本工作制度。 二 、 范围
适应于本公司保安日常工作的管理。 三 、 职责
1、负责做好公司的防火、防盗工作，维护公司内的治安秩序； 2、负责纠正和制止违反安全管理的行为； 3、负责对进出公司的人员、车辆和货物管理； 4、负责公司内的安全巡查； 5、负责进出车辆的疏导工作；
6、负责进、出口及警卫室周边的环境卫生； 7、完成公司临时交办的其它工作。 四、 工作内容 1、门岗
1.1对来访人员进行严格验证，履行登记制度，请来访人员在《来访登记表》上填写相关资料，并提醒来访人员注意安全事项。
1.2对于外来人员有下列情形之一者，拒绝进入公司内。 （1）携带易燃易爆及危险物品的人员及车辆。 （2）不明身份，衣冠不整及明显带有恶意的人员。 （3）推销产品、商品及收购废品的人员及车辆。 （4）非办公人员及车辆且拒绝登记和检查者。 （5）来访人员报不清受访部门及受访人者。 (6)来访人员不能出示有效证件者。
1.3非送货车辆及轿车禁止进入作业场区。禁止任何车辆在场区内修车、洗车。
1.4载货车出站必须持有相关部门出具的出门证，禁止私自放行。
1.5疏导车辆正常行驶和停放秩序，保证车辆的畅通及停车位车辆合理停放。
1.6做好交接班制度，规范工作交接及公物交接，减少因交接不清，引起的工作失误及公物丢失或损坏。
1.7接待来访人员时应自然微笑，礼貌地回答来访人员的询问，要做到耐心解说、文明值岗。 2、巡逻
2.1负责公司24小时的安全巡逻工作。
2.2巡逻范围包含公司办公区、围墙护栏、现场作业区、协作单位区域。
2.3巡逻保安实行定时、定点巡逻制度，白班巡逻每一小时一次，夜间巡逻每30分钟一次，并填写巡查记录及异常情况说明。 2.4巡逻过程中如发生，违规、违纪事件，应当批评制止，及时整改。如：（在现场吸烟、随地大小便、车辆不按规定停放等）。突发事件，应及时上报。
2.5巡逻保安每天晚上8:00员工下班后必须对全公司进行巡查，巡查内容有：水、电、灯、空调、门、窗等是否关闭，发现异常及时处理，并对违规部门进行登记并于次日上报安技部。 2.6 做好监控记录的登记和交接，及监控设备的保管。 3、保安值班规定
3.1门岗保安在值班时间内不准离开岗位，值班时如有事须离开岗位的，必须要有其它的人员顶岗。
3.2门岗保安中午时间轮流用餐，不得空岗。
3.3保安在值班时间内禁止脱岗、串岗、看报纸、吸烟、喝酒等违规事项。
4、仪容、仪表及礼貌管理规定
4.1保安上岗执勤时，应严格按规定统一着装保安制服。
4.2保安员应养成良好的精神面貌，保持服装平整干净。 4.3语言文明，不讲脏话、不能刁难客户；遇到无理言行时，应耐心说服，严禁发生打骂行为。 5、管理部门
保安人员统一由安技部负责管理，夜间保安人员安保巡查工作服从箱管部指挥。 6、惩罚细则
6.1值岗时必须着装整齐，形象良好、不准听收音机、看书看报、玩手机、不准会客聊天、不得让非工作人员进入警卫室，值班时或与之打闹嬉戏，凡违反上述之一者，第一次扣50元，第二次扣100元，以此类推。
6.2门岗值班员在接待客户时，应注重礼节，礼貌，举止大方、态度和蔼、不准抽烟、吃东西、凡违反者第一次扣50元，第二次扣100元，以此类推。
6.3门岗值班员必须严格履行外来人员、车辆登记制度，和货物出入站管理制度，如因工作失职导致公司重大责任事故和损失，保安公司赔偿一切经济损失，并给予相应处罚100-500元。 6.4门岗不经盘查，导致闲杂人员进入站内销售物品、发广告、捡废品、无关车辆停靠和非货物车辆进入场区乱窜等，发现一次扣50-100元，
6.5由于自身检查不严，导致公司物品被盗的视情节轻重扣50-100元并赔偿一切经济损失。
6.6保安员违反公司管理制度，受到客户投诉，有损公司形象、声誉的，发生一次扣100-500元。 7、奖励细则
7.1发现或抓获各类违法犯罪分子的给予奖励。 7.2见义勇为，敢于同坏人坏事坚决斗争的给予奖励。 7.3积极参加抢险救灾，保护人民生命财产安全，做出贡献者奖励。
7.4敢于检举、揭发损害公司利益和形象。自觉抵制歪风事迹突出，见义勇为，舍已为人或为公司做好事，排忧解难和维护公司荣誉方面事迹特别突出的给予重奖。
7.5拾金不昧者奖、对其它应当给予奖励的根据实际情况给予奖励。
8、安全值岗注意事项
8.1保安在示意进出车辆停车检查及放行车辆时，应特别注意车辆的停靠位置和突然启动，注意与车辆保持一定距离，以避免不慎被车辆碰撞。
8.2门岗夜间值班时应时刻保持警惕，发现可疑人物应及时报警，避免遭受外来歹徒的伤害。 安技部电话：86059067 86059077
机械、车辆使用及管理规定
一、 目的
本制度制定了对公司机械、车辆的各项管理规定，要求驾驶员认真遵守、加强管理，确保车辆行驶安全。 二、适用范围
适用公司全体车辆驾驶员及叉车操作人员。
三、职责
1、业务部负责本部门车辆的使用和保养及驾驶人员的调度、管理。 2、行政部负责公司所有车辆的维修、报养及安全检查工作。 四、资格要求
车辆驾驶人员必须经劳动部门培训并取得驾驶证、操作证后方能上岗，无证人员严禁驾驶车辆。 五、车辆安全检查
1、驾驶员必须做好车前各项检查，认真填写《车辆行驶记录》。 2、安技部车辆管理人员每周对车辆进行安全检查，并填写《安全检查记录表》。将检查结果，及整改要求用邮件发给相关部门及人员。
3、检查转向灯、刹车、喇叭、和反观镜是否完好；叉子、吊具是否损坏及裂纹产生；轮胎气压是否正常、有无杂物、螺栓有无松动。 4、检查燃料系统所有管路、接头是否有渗露。
5、检查燃料油、发动机油、齿轮油、变速箱油、液压油及水箱水位是否足够。不足时应按标准要求或标准线添加。消防设备是否有效好用。
六、业务用车、班车及驾乘管理 1、公司班车统一停放在公司院内指定地点，并将车门锁好，不准公车私用，出现问题责任由驾驶员承担。
2、驾驶员因违章被罚款时，费用不予报销。违章造成后果由当事人负责。
3、驾驶员不得将自己保管的车辆交给他人驾驶或练习开车。 4、外借车必须由总经理批准，司机应做好车况检查，做好车辆使用交接记录。
5、由于驾驶员的管理或者驾驶不当引起的车辆损坏，由驾驶员自行承担费用，造成严重交通事故的，由公司领导研究后，商讨事故处理方案并给予相应的处罚。
6、严禁酒后驾驶、无证驾驶和超速驾驶，所造成的后果由驾驶员承担。
7、如遇恶劣天气（特大暴雪、洪水、等）班车不予发车。 8、驾驶员必须每日如实填写《车辆使用记录表》，整理存档。 9、班车要按照规定的时间、路线发车，班车随到随走，班车不能停车等人。班车上不得吸烟、大闹、吃东西、乱仍杂物，要服从驾驶员管理。
七、业务车辆清洗、保养及维修管理
1、驾驶员应对所负责的车辆及时进行清洗。每天上班需先对车内卫生进行打扫，保证车内清洁，车座牢固。每周至少保证1次进行全车体清洗。 2、车辆正常保养（5000公里）、配件正常损坏，由驾驶员填写《车辆故障申报单》，经安技部技师鉴定确认后、由行政部审核后开具《车辆维修联系单》，方可到汽修厂进行维修，车辆维修期间驾驶员必须
现场监督，保障配件及维修质量，未经行政部批准不能随意添加维修项目，车辆修好后驾驶员要进行检查、试车确认无误后，可在结算单
上签字，并将维修及配件明细交到安技部。 八、
车辆加油制度
1、加油卡管理：公司车辆一律使用加油卡加油，加油卡有一张主卡和多张副卡，主卡和副卡全由行政部专人管理，副卡每车配有一张定车使用。
2、加油卡每次充值必须由安技部审核后总经理审批。
3、加油时填写《车辆加油记录表》；并注明行车里程、加油数量、金额、加油卡余额后由驾驶员签名。
4、每月月初应进行油卡充值并核对上月加油记录。
5、车辆加油时间定在周一至周五，其它时间不予加油。每月进行车辆单车用油核算。 九、叉车保养
1、叉车在使用期间要按《保养手册》要求做好日常保养（500小时），做好《设备维修保养记录》保养所需配件要提前做好审报计划，
并作单车记录。 2、车辆所有润滑油购买时，需经部门经理审核，填写《项目评审表》由总经理审批方可购买，并做好购买记录，油料领用时要做好记录，领用人签字领取。 十、叉车维修
1、叉车出现故障需维修时、驾驶员应先用邮件或（报修单）向安
技报修，经技师鉴定后并对报修项目确认，填写《车辆维修结算单》交维修单位维修。 2、车辆修复后，驾驶员接车时应对所修项目认真检查无误，在维修结算单签字确认。小故障能自修的自修，避免浪费。
十一、叉车配件 1、叉车维修所用配件由承修单位提供、应保证质量、价格必须合理。安技部主管人员要随时对所需配件进行市场询价、如无异议、可在结算单上签字确认。
2、叉车配件更换时，若是正常维修由部门经理批准，属于大修更换配件数额较大时，必须填写《项目评审表》由总经理审批，方可更换、维修。 十二、轮胎购入
1、叉车轮胎购买或翻新，须提前审报计划，部门经理审核，总经理审批。轮胎购入后，做好记录。
2、所有购入的配件，油料、轮胎要做好出入库记录。
3、费用每月结算一次，先由部门经理审查无误后，报总经理签批，方可到财务部结算。
车辆每周安全检查记录表
检查部门： 检查日期：
检 1、外观：仪表、雨刷、后视镜是否有效；发动机是否清洁。 2、动力：发动机有无异响、异味，油水有无渗漏，散热器有无堵塞。 3、电器：发电机、启动机有无异常、老化现象。电瓶、灯光是否正常。 目 查项4、制动：刹车是否正常有效，轮胎、钢圈是否完好，轮胎螺丝有无松动。 5、安全：灭火器是否完好；电源总开关是否灵敏有效；吊具、链条、锁头、销轴是否有裂纹等。 车号
车型 检查结果 整改情况 备注
分承包商安全生产管理规定
根据《中华人民共和国安全生产法》和山东省及青岛市《安全生产条例》结合公司的实际情况，提高分承包商对安全生产工作的重视，防止安全事故的发生，特制定本《安全生产责任书》。
1、严格遵守我司的各项管理制度，落实好安全生产责任制。 2、分承包商法人代表对本企业的安全生产工作负有全部责任，并制定相关措施，确保安全生产。
3、要保持工作区域内的卫生整洁，生产任务完成后，要及时清理产生的废料、废件，整理好场地卫生。
4、非载货车辆禁止进入工作作业场区，禁止在作业区域洗车、修车，否则出现一切问题后果自负。
5、每天下班前要有专人各项工作进行检查，做到断水、断电、关窗、锁门。
6、各种生产电器设备必须保证正常运转，严禁超负荷运行，禁
止设备带病作业。
7、安装和维修用电设备时，应由有资质电工或专业人员进行操作，电器线路不准变动，因工作需要变动时，须经公司批准。
8、未经我司安技部批准，不得私自使用大功率电器，不准私拉电力线路，以防火灾发生 。
9、工作人员（如：电工、电气焊工等），必须持证上岗，严格执行操作规程。
10、要在指定的区域内生产作业，对临时工作有要求的，必须上报我司安技部批准，并制定相关防范措施方可生产。
11、使用易燃易爆及其他危险品时，必须向我司申请备案，不经审批禁止使用和存放。
12、应根据自身的实际情况，配备足够的消防器材，按使用期限及时进行更换，消防器材要放置在指定的地点，不准随意移动或做其他使用，不准在消防器材附近堆放任何物品。
13、要组织员工讲解、熟悉掌握消防器材及使用方法。 14、改造、装修、凡涉及变动原用电、用水线路及管道或安装线路的，应事先向我司申请，批准后才可施工。
15、要维护管理好工作区域内使用的设施、设备，如若管理不善造成损失责任自负。
16、凡违反本规定而引起火灾或其他事故的，由肇事单位负责人或肇事人负全部责任及经济损失。
（二） 箱管部安全管理规定
箱管部生产作业安全管理规定
一、 设立四名兼职安全员，配合部门经理抓好本部门安全生产工作 二 、箱管部各环节业务人员，必须严格遵循工作流程，并如有突发情况，必须及时上报部门，确保工作安全。负责指挥夜间现场安全保卫工作，做好监控资料的登记、监控设备的保管。树立安全意识，在工作中发现安全隐患应及时上报。 三、收费闸口业务人员安全责任
1、业务人员禁止无关人员进入受理闸口，工作时确保钱款准确。 2、所收钱款每天与财务部进行核对交接。 四、验箱闸口业务人员安全责任
1、 工作时必须穿戴公司配发的工作服。 2、验箱时注意自身安全，避免出现意外伤害。 3、验箱时，必须责成集卡司机停车熄火。 4、时刻注意避让集卡车及场地机械。
5、提醒客户，车辆驶入或驶离我司闸口时最高时速不能超过时速5公里。场地内行驶时，最高时速不能超过时速5公里。 五、 现场业务人员安全责任
1、合理控制疏入港进场车辆数量，确保场地交通畅通。 2、协助仓储部管理入货车辆的合理停放，疏导车辆及人员，确保叉车作业安全。
3、对入场的驾驶员进行安全提醒警示，禁止驾驶员在场地随意走动。 4、提醒车辆驾驶员在场地内，遇到叉车作业时，应主动避让叉车，避免出现安全责任事故。
5、合理安排集装箱堆码区位，严禁出现单排堆高情况。 6、修箱归垛的集装箱就近安排区位堆码，避免长距离搬运。巡视集装箱堆码情况，如出现上下角件之间偏移距离超过5CM，应及时反馈通知相关人员。
7、做好上下班工作交接。
8、做好监控资料的登记、监控设备的保管。
叉车作业安全管理流程
1、车辆行驶时，注意观察车辆周围有无障碍物、行人，确保安全后，方可行车，视野不清严禁行车。
2、车辆在转弯、路口、视野较差路面、湿滑路面、狭窄路面行驶时，一定要减速慢行并鸣笛以确认安全。
3、遇有风、雪、雾等天气，视线不清或有安全隐患驾驶员可以及时停车，并向上级领导汇报。
4、车辆行驶速度空车不得超过时速5公里。
5、空、重叉车作业半径为15米，严禁人员、车辆进入。驾驶员发现有人员、车辆进入工作范围内应及时停止，防止发生危险事故。 6、严禁吊装超重箱、偏箱（集装箱两端偏差超过1米以上）、超过载荷重量的货物等。
7、场内空、重叉车在作业和运行中，严禁车辆和行人从吊具下穿行；空、重叉车进行装卸箱操作时，需与拖车保持一定安全距离，拖车必须倒车进入叉车正前方作业区域后方可操作。
8、场内空、重叉车驾驶员在行驶及作业中严禁使用手机。如要使用必须停车及停止一切作业动作，确保叉车在安全区域方可使用。 9、场内空、重叉车驾驶员在行驶及作业时，如使用对讲机进行通话，必须停车及停止一切作业动作。
10、车辆原则上禁止吊箱长距离运行，如需求长距离吊运时，必须确保视野清晰，行驶速度不得超过5公里。特殊路段需升高箱通过时，应保持桅杆垂直，吊具处于中心位置，确保吊具下方无人或车辆的情况下。方可缓慢通过，通过后应将箱子缓慢回落至要求位置，继续行驶。
11、车辆收车后，应将车停放在安全位置，吊具伸缩臂缩到20尺位置降落到最低位置、切断电源、将挡位放回空挡、拉紧制动，关好车门。
12、工作间隙，驾驶员如需离开车辆，必须先将发动机熄火上紧手闸，拔去钥匙，车辆不得离开驾驶员视线范围内。驾驶员离开时，严禁车辆处于怠速、通电状态或钥匙留在车上。
13、驾驶员要随时保持车辆干净整洁，特别是发动机、液压部位、线路等部位绝对不允许存在油污等杂物。
14、经常检查发动机水箱散热器不要被杂物覆盖，影响散热性能。 15、不得随意在车俩上存放抹布等杂物，例如：在发动机缝隙、车
架缝隙等位置，防止引燃火灾。驾驶室内固定安全位置可以放置干净的抹布。
16、交接班司机在交接时必须对当前车况进行检查，并认真填写《交接班记录》。经理及叉车主管定期检查《交接班记录》并留底存档。 17、部门组织叉车驾驶员在每个月初，进行叉车安全总结会议，驾驶员若无特殊情况必须准时参加。
修箱作业区安全管理
1、修箱作业区严禁吸烟，除修箱外，严禁动用明火。 2、修箱工具设备定期检查，严格按照设备使用操作说明使用。 3、修箱用氧气瓶、乙炔气、油漆等易燃品远离电源存放，氧气瓶、乙炔瓶应配备安全帽。
4、 氧气、乙炔在使用过程中要单独分开5米以上的安全距离。 5、材料库房门口配备灭火器，定期检查确保有效。
6、每周检查修箱区配电柜、电线线路，无老化，无裸露电线。 7、用电时做好安全防护，保证水电分离。 8、下雨、下雪天气配电柜关闭并作防水保护。
9、修箱工人工作完毕，废料必须妥善处理，严禁乱扔乱放。 10、下班前检查工具库、材料库。所有工具收拾整齐，库房上锁。下班后作业区不允许摆放工具和材料。
11、下班前检查配电柜，上锁，并保管好配电柜钥匙。
12、对于有特殊要求，具有一定危险性的作业，如更换冷冻箱冷媒等，
必须划出专门区域，用集装箱做出间隔围挡，禁止动用明火，方可安排作业。
13、垃圾场定期清理，保持干净卫生。
14、设立安全及卫生责任人，定期检查场地安全及卫生。
15、修箱承包方工作人员在工作期间必须遵守我司制定的各项管理制度，确保人员及财物安全。
（三） 仓储部安全管理规定
仓储部安全管理制度
一、 安全管理目标
为增强仓储部职工安全意识，促进本部门各项工作的顺利进行，根据公司安全管理目标，结合仓储部实际，制定安全操作管理制度。仓储部安全工作的总目标是：杜绝安全隐患，保持内部的稳定和安全，确保部门内各项工作顺利进行。 二、安全管理
1、设立一名兼职安全员，配合部门经理抓好本部门安全生产工作。 2、理货安全管理
2.1窗口受理人员受理时需认真核对提单号、箱型是否正确 2.2正确核算费用，杜绝少收、漏收
2.3理货员需及时为已办完入货手续的客户安排集装箱，严禁滞压 2.4安排货物时需认真核对提单号、箱型、箱子是否适货、有无装箱要求等信息。
2.5理货员归垛时需认真核对铅封、箱号、件数等信息是否正确。
2.6出现货损时需及时联系部门领导，并保护好现场。 2.7各类单据需及时准确进行递送和归档。
2.8应当尽心尽责完全其工作，认真执行部门领导安排的工作。 2.9大叉抓有箱子时严禁从箱底下穿行。 3、叉车安全管理
3.1驾驶叉车人员必须经过专业培训，取得特种操作证,严禁无证操作。
3.2严禁酒后驾驶，行驶中不得饮食、闲谈、打手机和讲对讲机。 3.3严禁非叉车工擅自使用叉车。 3.4严禁违规操作。
3.5发现叉车有异常时需及时联系维修人员 3.6定期检查和清洁叉车。
3.7卸货时需认真清点件数，发现特殊情况时需及时联系部门领导和理货员。
3.8叉车使用抓桶器时抓必须确认扣紧。 3.9 大叉抓有箱子时严禁从箱底下穿行。 4、库安全管理
4.1库房内堆放物品与墙之间要有适当距离，要保持道路畅通，严禁占用消防通道。
4.2库房内要保持干爽、内外清洁，堆放整齐
4.3库房外要保持不准有火种、易燃物品接近，电源距物品要有不少于3米
4.4要提高警惕，防止盗窃 4.5库房内不准吸烟、不准乱接电线 4.6库房内严禁堆放易燃、易爆物品 4.7各类单据需及时准确进行递送和归档 4.8货物进出库后需及时锁门。
4.9电瓶车需在指定位置进行充电和存放。 5、分承包商安全管理
5.1各分承包商定期检查卫生、有无安全隐患、违规操作等情况。 5.2诺凡赛尔：
5.2.1堆放货物时严禁占用消防通道。 5.2.2严禁违规操作设备。
5.2.3电瓶车需在指定位置进行充电和存放。 5.3外协叉车及装卸队
5.3.1参考二/2叉车安全管理。 5.3.2严禁违规操作和野蛮装卸。 5.3.3禁止在场区长时间停放和维修叉车。 5.3.4各分承包下班前需关闭所有电器。
5.3.5外协装卸人员需戴安全帽、穿反光条衣服进场作业。 5.3.6各分承包需保持办公室卫生清洁。 5.3.7各分承包严禁在场区乱穿乱行和吸烟。 5.3.8严禁用热得快烧水。
5.3.9各分承包需严格遵守场站安全规章制度。
5.3.10大叉抓有箱子时严禁从箱底下穿行。 三、用电安全
1、发现用电设备冒烟或闻到异味时，要迅速切断电源及时和专业人员联系处理。
2、下班时需关闭所有电器及门窗。 3、严禁私自接电。
（四）操作部安全管理规定
操作部安全管理制度
根据公司安全生产的精神，参照公司安全管理各项规定，结合本部门的实际制定安全管理规定如下。 一、安全生产：
1、设立一名兼职安全员，配合部门经理抓好本部门安全生产工作。
2、严格按照部门的操作流程进行进出口船舶操作。
3、严格按照公司财务制度、费目费率收费、付费，及时收取货款，做好应收账款催收和管理工作。
4、严格按照公司规定领用支票，并且部门内部做好使用登记。 5、操作部只负责开具收费单据，不现场收取现金。 6、做好上下班工作交接。 二、办公室内日常安全：
1、办公室内严禁吸烟,严禁烟火。
2、及时关掉不经常使用的用电设备。
3、定期检查用电设备的线路，发现老化等异常及时上报。 4、值班员工下班前确认电脑、打印机、空调、传真、热水器等用电设备电源关闭。
5、雷雨天气务必要切断一切电源。
6、办公室内不得存放个人贵重物品，如遗失，公司概不负责。 7、最后一个离开办公室的人员要关闭门窗，并上锁。 三、车辆使用
1、严格遵照公司安技部的业务用车和办公用车管理规定。 2、日常用车前，按照车辆进行安全检查。
3、积极配合公司安技部的车辆定期安全检查，发现问题，及时修理维护。 四、人身安全：
1、出入作业场地时，要注意观察，避让车辆，穿工作服。 2、上下班途中，要注意人身安全。
（五）综合部、财务部两部门的安全管理规定，参照《公司管理制度
汇编》中涉及安全方面的有关规定。
2017年4月26日
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