招商部职责
第一节 细则
1为完成公司战略，有力并迅速推动公司加盟商数量、提高加盟商质量，从而迅速提高公司销售额制定本职责。
2 招商部全体人员须认可并遵守本职责的所有规定。
3 本职责与公司其他规章制度不冲突，若有冲突，以公司颁布的制度为准。
4 本职责应根据公司发展、市场变化以及其他对本规则的实施产生实际性影响的情况及时更新和调整。
第二部分 权利与义务
一 招商部权利
1 获取客户信息
（1）招商部经理有第一时间获得从各个渠道输入公司的客户信息的权利，包括潜在客户信息。
（2）客户信息必须完整、正确。
（3）对以任何理由或手段阻碍招商部获得客户信息，或恶意提供虚假信息的行为，招
商部有权利向总经理申诉。对因此影响招商部任务完成的，招商部不负责任。
2 人员招聘与选拔
（1）招商部人员的任用须经招商部经理认可。
（2）招商部经理对招商部人员在不违反相关法律和公司制度的前提下有奖惩权。
二 招商部义务
1 完成公司制定的销售任务
2 开发加盟商
3 维护加盟商
4 向总经理汇报招商部工作
第三部分 人员结构及主要职责
一 人员结构
一个完整的招商部需要有招商经理、招商主管、招商顾问、招商专员。
二 主要职责
1 招商经理职责
（1）组建团队：根据公司发展以及业务需要，组建招商部团队。
（2）管理团队：提升团队的战斗力、凝聚力；提高各成员的工作效率，改善各成员的工作方法；对部门成员的业绩进行考评。
（3）下达每日工作安排，进行每日工作总结
（4）每周召开会议，安排本周任务及工作安排，并总结上周工作
（5）每周向总经理进行工作汇报
（6）制定本部门工作计划，并合理分配工作
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