法律分析：根据我国《刑法》，职务犯罪是指公职人员利用职务便利，以谋取非法收入或者其他非法利益为目的，滥用职权、玩忽职守、徇私舞弊、滥用特权等行为。在确定职务犯罪量刑时，应该参考以下因素：犯罪情节的轻重、犯罪手段的恶劣程度、犯罪得手程度、犯罪后果的严重程度以及犯罪人的犯罪记录和悔罪表现等。
法律依据：
1.《中华人民共和国刑法》第三百三十八条：职务犯罪的处罚，应当根据犯罪的情节、情况和社会危害程度，分别依法予以处罚。
2.《中华人民共和国刑法》第七十七条：犯罪嫌疑人、被告人有立功表现和悔罪表现的，可以从轻或者减轻处罚。
3.《最高人民法院、最高人民检察院关于审理职务犯罪案件适用法律若干问题的解释》第三条：对职务犯罪被告人应当分别依法从重、从轻或者减轻处罚。
总之，在确定职务犯罪量刑时，需全面考虑犯罪情节和被告人的相关情况，严格按照法律规定进行量刑。
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