小米读后感十六篇
可爱的好同学小米
——读《好同学小米》有感
妈妈给了买了一套新书,其中有一本书叫《好同学小米》很有趣,我可喜欢看了!
有一天,河马老师告诉同学们有新同学要来,大家都非常高兴。小狐狸、小象、长颈鹿、胖小猪都希望新同学像自己一样有好本领。但他们见到小米原来是一只小鸟儿,还戴着一个铁罩做的尖嘴,模样怪怪的,大家都非常失望。但后来大家又发现小米对每一个人都很有礼貌,很真诚,觉得小米的样子其实也不是很丑怪,都不讨厌它了,还和它一起做游戏,准备表演的节目,大家成为了好同学。
我很喜欢小米,它虽然长得不好看,没有什么大的本领,但是它对人很有礼貌,会关心别人,真心想和同学做朋友,非常善良。
其它小动物们也很可爱,虽然开始不喜欢小米,但后来发现小米很讲礼貌后都开始喜欢它了,还和它成为了好同学,开开心心的一起玩,一起表演节目。
我也要像小米一样,讲礼貌、关心同学,与同学们成为好朋友,一起高高兴兴地学习,做游戏!
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锦绣小学
一1班
陈晓桐
《解密小米》是目前第一本以第三方视角解析小米公司诞生到发展的书,书中详细解读了小米惊人的成长过程,并对粉丝经济、互联网思维以及与BAT之间即将爆发的竞争战争进行了分析^p 。特别是粉丝经济和互联网思维这两章,写的特别详细,完全可以当作教科书来学习的,希望在这两个方面有所得是值得读一读的。
小米虽然成立的时间不长,但几乎从成立那天起就成为了一种现象,包括手机厂商在内的很多企业都在学习小米的路子。粉丝营销、互联网思维等也被炒热,虽然这不是小米首创。
粉丝营销是一件很困难的事情,之所以说困难,是因为需要企业自上而下的重视,《解密小米》中写到“需要将粉丝营销作为企业战略来做,甚至看作是生命”,但实际上绝大部分企业领导的认知还没达到这个层面。偶尔有几个拨清楚怎么回事的却发现需要对企业大手术,“粉丝营销是一套非常系统化的工程,有着完备的组织、工作方法以及目标,而且这项工作也十分复杂、庞大”,“需要改变企业的考核机制、人才机制、管理机制”,但既得利益者并不愿意为此改变现状。而且,如此大的动作还需要企业领导担负一定的风险——万一失败他们何去何从!
其实,如今的粉丝营销已经成为企业的日常化工作内容,所以你会看到无论是新品发
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布也好、节日促销也好,微博都会走在最前面先一步放出消息。不过,做微博做粉丝营销的企业一般就分两种,一种是自己做,但坚持了很长时间也没达到预期目标,仅仅是存在状态的。一种就是索性承包给第三方,找那些所谓的专业的新媒体公司去运维的。其实,现在很少有几个企业能够把粉丝营销做的风生水起的。至于后一种,完全就是欺骗大老板,浪费公司的钱养新媒体公司。
自己做当然是最好的,可是,首先要搞清楚到底为什么需要粉丝,需要粉丝做什么,你又能给他们带来什么。如果这些还没划拉清楚,就没必要花费人力物力财力。其实粉丝是一个很特别的不固定的群体,之所以说不固定,是因为随着年龄、阅历的增长原本粉可能会发现以往粉的没有价值甚至幼稚,进而选择其他,再或者是企业没能给他们继续粉下去的动力。
《解密小米》中提出,企业要塑造一个中心人物,比如苹果的乔布斯、小米雷军,然后与粉丝做朋友,并总结出了小米与粉丝做朋友的6个方面,有兴趣的可以去看看。
找第三方最简单,但效果也最差。第三方运维公司本就是赚钱的主,他们干活的目的不是从企业本身利益出发,是考虑如何更快更多的从企业拿到钱。我接触过类似的公司,他们做微博营销的手段基本是流水线,编辑内容、找大V、红人转发推荐、水军维护提升转评量。最后会做一个华丽丽的数据报告邀功请赏。开始的时候我还会担心,“都是水军,企业还会给你付钱啊?”实际上不仅会给钱,还会继续给钱。也难怪,下面办事的人不计后果要的只是数据,拿着数据就能到大老板那交差,这就足够了。
事实上,对于请新媒体营销公司这种愚蠢行为,无非是表明企业本身不需要做粉丝营
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销。
其中我接触过一个企业,自认为官微运营的相当好,还振振有词向外界宣传获得了__奖项,搞的唯恐天下不知。事实上,发出去的消息90以上没人理,但为了让气氛看上去没有那么凄凉不得不找营销公司借助水军的力量。这种自欺欺人的愚蠢行为其实也不是情愿的,内部员工也知道其中的无聊和滑稽,但为了给大领导呈上漂亮的数据只能这么做,不然的话是很难能保得住现在的位置的。
总的来说,我觉得既然企业不打算认真对待粉丝,索性就别搞粉丝营销之类的把戏,浪费钱不说还把自己的员工搞的特别累。如果一定要做,那就真的需要有人认真的站在账号的后面,而不是装装样子糊弄自己。
成功如果可以复制
——读《互联网+小米案例》有感
“互联网”对我们这一代人来说并不陌生,甚至 说我们的成长轨迹与互联网的发展十分契合。可以说是同成长、共命运的小伙伴了!
然而我们一步步探索这个神秘世界的时候:有欣喜,有好奇,有迷惑,有渴望,收获视野;却也或有沉沦与迷失。在我们成长的时候,互联网也变得更智能,更有质感,更有温度。
我们在相伴中相互塑造,雕刻,打磨。也顺带着改变了一下我们这个属于我们的时
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代。
我时常在思考:互联网,究竟带给了我们什么?又带给了这个时代什么?
是用效率取代了讲究,塑造了一代没有深度的青年人吗?
是用光速取代了步伐,塑造了更宽广的世界观吗? 我想都是,也许又都不完全是。
《互联网+小米案例》的结语说:这个时代,对商业进化来说,是美好又残酷的,我更喜欢这个看似矛盾实则中庸的观点。
对商业如此,对人亦是,美好与残酷并行着。那么,对待这个时代更好的方式或许不是逃避,而是更积极的去想象这个史无前例的世界。
这本书讲述的就是雷军率领的小米军团,用创业者的姿态,去更积极的想象甚至改变这个世界。纵观全书,从方到价值观再到战略路线的选择,小米的每一步都踏在时代的风口上,最终一飞冲天,缔造出神话。
那么逃脱出“小米”我们 又能从这本书中悟出什么?或者说小米的成功是否可以复制呢?
西财的学子将:经世济民,孜孜以求作为准则。那么作为保险系的学生,我就拿保险业讲,保险与小米所做的智能手机都是站在风口上的产业。
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在我看来,与小米相比,保险业现存的问题有一下三点:
首先,在发展方法上:保险采用传统产业的大跨步式发展,即从简单规划到产品产出再到消费者。而小米则是小步快跑,从效率的角度分析^p ,不难发现小米成功的原因,小步快跑,你能尝试,迅速调整自己,得到正反馈就继续,不对就马上修正。而保险的很多险种或者服务缺少的正是反馈这一步。国民对保险的理解程度较低是一个原因,但不可忽视的是,保险业对反馈平台建立的忽视。
其次,就是保险的“去中心
对小米手机的分析^p 研究
黄俐顾刚
战。“改良”小米在这路上,以它的优势,它的特色,或许
能走出一条别样的路。
综上:小米的产生是神奇的,小米特点是鲜明的,小米的优势是存
在的,小米的未来是充满挑战的。
【【参考文献】:^p 】
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[1]百度新闻.雷军:小米手机不做“中国的苹果”[J/OL].web/archives/2021/185904.s,2021-11-28.
[2]百度新闻.雷军拼贴出的超豪华团队:小米公司诞生记[J/OL].2021_7/n328220929.s,2021-12-07.
[4]新浪新闻.雷军:十亿美元的梦想家铁人三项战略[J/OL].
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随着新一轮基础教育课程改革的逐步深入,课堂教学的组织形式
也在悄然发生变化。原有的单
一、被动的学习方式已被打破,出现了旨
在充分调动、发挥学生主体性的多样化的学习方式,小组合作学习是
新课程课堂教学中应用得最多的学习方式。其实质是提高学习效率,
培养学生良好的合作品质和学习习惯。但无需讳言,当前小组合作学
习还存在一些不如人意的地方:有的小组活动流于形式,看似“热热闹
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闹”,其实是一种摆设;有的教师为求神似,合作形式化花样化,草草收
兵;有些讨论的问题缺乏挑战性,不具备合作性;有的小组分工不明
确,学生显得手忙脚乱,降低了合作的效果等等。以上问题的症结所在
实质就是如何提高“小组合作学习”的有效性问题,为此我在实践中进
行了一些探索:
1.建立合理的合作小组集体
小组合作学习的目的是要让人人参与学习过程, 人人体验成功,
探索与发现的乐趣。合作学习中的每个组均为一个小集体。合作学习
就是通过这样一个个小集体发挥作用,完成探究任务。因此,小组内部
人员的安排就显得尤为重要,教师要认真考察学生个性差异、能力特
征,对每一位学生的学习习惯、性格爱好、成绩差异等因素做详细了
解,进行异质分组后,在组内对每个组员还须进行合理的分工,角色的
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调配。如可以四人一组,小组成员进行分工:一是小组长,主持小组讨
论,分配发言机会,协调学习进程,带头示范;
二是记录员,记录小组内
合作学习过程中的意见。
三是报告员,搜集组内意见,组织语言,然后
向全班做汇报。
四是检查员,检查、督促、确认小组成员的学习情况,负
责观察组员合作技巧,发言是否积极,声音是不是太大了,谁没有参加
讨论,有没有利用礼貌用语等。小组分工明确,积极性高,通过一段时
间的合作学习,学生的合作技巧有了很明显的进步。但学生在小组合
作中的身份并不是一成不变的,每个月学生要对自己履行职责情况进
行自评和他评,然后找出不足,发扬优点。定期都要互换身份,在完成
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任务的过程中培养合作技能。
2.熟练掌握合作技能
“没有规矩,不成方圆。”小组合作也不例外。一般情况下的小组讨
论,学习能力强的学生未等其他学生发言,就把自己的意见说出来,这
样一来,那些学困生相当于走了个形式,没有经过大脑思考便得到了
现成的答案,结果,好的更好,差的更差。这时就需要教师事先作好安
排,讲清合作规则,使学生掌握必要的合作技能:包括如何倾听别人的
意见,如何表达自己的见解,如何纠正他人的错误,如何汲取他人的长
处,如何归纳众人的意见等。因此,可在小组合作前这样规定:讨论前,
小组成员先思考,把想法记下来,再由小组长安排,各个成员各自
说出自己的想法,其他人倾听,然后讨论,形成集体的意见后由学生将
其整理出来。这样,每个人都有了思考的机会和时间。例如教学“hat 读
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音时”,可安排一次小组讨论。我旁观了一个小组的合作:
组长:“我们学过的那个单词和它形似?我们每个人先想一下吧!”
约一分钟后。
组长:“你们想到了吗? ”(其中有两个人点点头,一个人没说话,似
乎还没什么思路。)“那么A(没说话的那个学生),_____H__]淑你先说说你是怎么
想的,好吗? ”
A:“cat 和hat 只有一个字母不同”
“对呀! 老师以前讲过它的读音了! ”其几个伙伴纷纷说,A 的表情
立刻舒展了许多。同时两个没有说过的组员表示自己有想法了。组长
便请他们一一发音。然后大家一起讨论那个音更准确,讨论总结答案
(算是整理)。
在全班交流时, 他们小组派出的汇报员很流利地说出了读音,赢
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得全班同学热烈的掌声。这时,教师再示范读音。尽管组织这样的小组
讨论有时花的时间会长些,但这样很值,因为课堂是属于所有孩子的,
教师应该为每一个孩子着想。
3.正确把握合作契机
合作学习是课堂教学的一种重要方式,但不是唯一的方式。教师
要根据教学内容、学生实际和教学环境条件等,选择有价值的内容、有
利的时机和适当的次数让学生进行合作学习。一般来说,较简单的学
习内容,只需要个人学习或开展全班教学,而较复杂、综合的学习
内容,则可以采用小组合作学习方式。教师要根据教学内容的特点精
心设计小组合作学习的“问题”,为学生提供适当的、带有一定挑战性
的学习对象或任务,把学生领近“最近发展区”。合作学习的“问题”,可
以是教师在教学的重点、难点处设计的探究性、发散性、矛盾性的问
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题,也可以是学生在质疑问难中主动提出的问题,但一节课中不宜安
排过多的小组合作学习次数和时间,防止随意性与形式化。
4.科用评价机制
新课标指出:对学生英语学习的评价,既要关注学生知识与技能
的理解和掌握,更要关注他们情感态度的形成和发展。增强小组合作
学习的意识,在日常教学中有意识地强化“学习小组”的集体荣誉感。
在小组活动期间,教师的评价一定要有鼓励性、针对性、指导性和全面
性。
一是重视个人评价与小组集体评价相结合。通过评价促进小组成
员之间互学、互帮、互补、互促;
二是重视学习过程评价与学习结果评
价相结合。教师除对小组学习结果进行恰如其分的评价外,更要注重
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对学习过程中学生的合作态度、合作方法、参与程度的评价,要更多地
去关注学生的倾听、交流、协作情况,对表现突出的小组和个人及时给
予充分肯定和生动有趣的奖励。教师对学生的评价与鼓励可以采取每
课、每天、每周、每月评比,引入“基础分”(是指学生以往学习成绩的平
均分)和“提高分”(是指学生测验分数超过基础分的程度),实行量化
积分,这样可以充分激励小组合作学习的积极性,维持长久的小组合
作激情。
5.充分发挥教师作用
从表面上看,小组合作学习的开展“压缩”了教师的空间,实际上
是对教师提出了更高的要求、赋予了更大的责任。小组合作学习不是
为了课堂教学形式的热热闹闹,课堂教学时间是有限的,因此教师要
精心备课设计合作学习的内容,首先要选择有价值的、不能过于复杂
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的内容进行小组讨论和学习,不能泛泛进行。在学习新知时,针对学习
目标、教材的重点和难点、学生学习的疑点,可让学生通过小组合作方
式共同解决突破,使学生主动获取知识。在合作交流、实践体验中学会
了相互配合,懂得了要想做好一件事,需要同学之间的合作才能完成,
体会到集体智慧的力量是无穷无尽的。
总之,“小组合作学习” 是新课程所倡导的一种新的学习方式,在
促进学生间的情感交流、互帮互学、共同提高,发挥学生学习的主动性
方面起着积极的作用。教师应加强研究,努力探索,不断提高小组合作
学习的实效性。如何提高“小组合作学习”的有效性倪咏梅
(盐城市盐都区潘黄实验学校江苏盐城224000)
◇教学研讨◇
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从产品端来看:
1、定位于发烧友手机,核心卖点其实是高配和软硬一体。我觉得这种定位是一个“伪”定位,我之前说过,小米手机的第一批用户应该是有两部手机,一贵一廉,小米是取代那部廉价手机的。小米定位于发烧,把手机一个简单的产品复杂化了,会让部分用户望而却步。
2、产品的研发采用了“发烧”用户参与的模式,当然这也可以理解为一个炒作和前期预热的噱头,但这确实也是一个全新的产品形式。这个问题的核心就是小米貌似想通过这种“手机2.0”的方式取悦于用户,但是有可能适得其反。毕竟越想满足、越满足不了用户的需求,况且这只是一部分“发烧”小众用户。他们的需求就算是真实的,也未必符合更大范围用户的需求。虽说是发烧手机,但再发烧,小米也得指望这手机走量吧?
3、目前看,这产品硬件“无敌”,但不知道10月正式发售的时候是否依旧无敌?这是个关键。软件,目前应该还远远不够支撑雷老板的梦想。未来,不知道google和MOTO的联姻会否给小米带来不利的影响,待验证。
4、包装。小米说的很多,我没记清楚具体的,也不再查资料了。只记得是特别承重抗摔,我理解这也是小米突出自己产品品质的一种方式。
5、售后服务似乎从未见小米提及,我觉得这是用户最关心的几个点之一。希望不会成为小米的致命伤。
从定价端来看:
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1999元的价格对于这款高配手机是具有很强杀伤力的。从这个定价也可以作证这手机一点也不发烧,真正的发烧友压根不在乎价格。
无论从成本角度还是雷军对苹果的膜拜角度,这个价格应该是没有再降价的空间,也不会考虑降价销售的。可以说,这个价格直接就让小米背水一战了。对此,我有疑虑。毕竟小米不同于苹果,苹果是有足够强势品牌的,也是从ipod开始真正在大众中树立起自己形象的,而不是iphone。换做我,会给自己一定回旋的空间。当然,雷军对自己的产品有足够强的信心和市场分析^p ,他们的决策应该是有依据的。我毕竟只是没有任何数据支撑的理论上判断。
从促销推广端来看:
其实,这才是这个问题的核心吧。只是我觉得4P分开看也许看不清,我习惯了从产品端出发看问题。
说回产品的品牌和定位。从品牌角度看,我感觉小米过于注重功能性诉求的表达,缺乏情感性诉求和自我表现性诉求的表达。其实,前期的用户参与完善小米手机是可以更好的包装成情感诉求的表达,可惜还是被小米表述成了比较技术化、产品化的方向。发烧友手机算是一种自我表现性的诉求方式,只是我总觉得这个诉求和小米的实际目标用户有所偏差。希
望我是错的吧。
再来说推广。前期预热够足、够长、够吊人胃口,这也是基于苹果的习惯套路,也是
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基于雷军在业内的光环效应。这并不是什么公司都可效仿。除非你觉得自己地位和雷军差不多或比他更高。
至于传播手段,大家能想到的,小米也都用了,不一一赘述了。
但发布会还是值得说说的。不论小米或雷军怎么说,我及包括我的一些朋友都觉得这是一幕“向苹果和乔布斯致敬”的发布会。我觉得这应该以观众的视角为准。正基于此,个人觉得最后雷军系摔iphone的行为和这个发布会的大基调是不协调的,也是相悖的。我觉得这个创意很失败,最起码从我个人角度看,我觉得小米的格局因此显得小了许多。
关于小米负面的信息,主要集中在魅族jw上。抛开是非,我倒觉得这对于小米的销售来说没什么大影响。这种业界的鸡零狗碎对于消费者而言,压根不关心。
时间点的把握上,我觉得偏早,一个十月才发售的新品牌手机,提前2个月开发布会,这中间需要小米不断的制造可持续的传播点才不致于让消费者热情冷却。毕竟,小米不是苹果啊。而且,过早的把第一款手机的底牌暴露出来,似乎对于竞品而言也是个利好啊。
从渠道端来看:
全线上售卖的方式,节约成本,很时尚感,这是可以加分的。但我始终相信,小米未来还会走线下的传统手机销售方式,也一样会走运营商定制的方式。只是目前小米还是个初生者,渠道和运营商的谈判难度我相信很大,没有那么快速达成合作。这两者也是要观望小米的实际销售状况。小米的实际销售如果长期倾向于乐观,那么随着市场份额与销售
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额的扩大递增,线下销售的渠道商与运营商的订单应当会纷至沓来;若是销售额在市场的热情消退后萎靡不振,那么清空库存的悲催之举也在所难免。
至于物流和库存是凡客支持,我觉得这都无所谓。反正我作为消费者不关心这个。对于小米,这肯定是节约成本的。
从手机正式发布到销量突破百万台,小米仅仅用了不到一年时间,这对大部分国内手机制造企业来讲简直就是天方夜谭。作为互联网公司起家的小米科技,依靠米聊、基于Android的MIUI操作系统以及对供应链的高效整合,小米迅速实现了从互联网公司向手机硬件制造与销售商的蜕变,一跃成为业内堪称与苹果相抗衡的手机制造商。
事实上,小米手机的成功不是单纯手机制造商的成功,在全球手机行业全速向智能时代冲刺的大潮中,小米手机的暂时性成功恰恰说明了一种“非主流”手机制造发展模式的成功,其通过互联网与消费者进行互动沟通,并根据用户反馈修改产品设计以及软件的独特运作方式为其迅速赢得了大批拥趸,这正是小米手机能够在外资品牌林立的手机市场中仅仅依靠单一的网络渠道销售便取得百万台销售业绩的重要原因。
可是,仔细分析^p 却发现,小米手机快速兴起的过程是全球手机产业巨变的时代,手机终
端智能化大潮将摩托罗拉、诺基亚们迅速边缘化,取而代之的是苹果成为全球产业界的一颗最耀眼的明星。虽然小米也取得了巨大的成功,但是消费者及业内对其售后服务、产品质量等方面的质疑声不绝于耳。
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饥饿营销
从小米手机诞生之日起,它就注定了要成为中国手机市场上那个“不一样”的因子。2021年7月12日小米创始团队亮相,同时宣布进军手机市场,而仅仅一个月之后,小米手机Mi-One就公开发布,在其后的几个月里,小米左右逢,迅速成为中国乃至全球手机市场上最闪亮的明星。
产品稳定上市、渠道策略明确以及不断增长的用户似乎意味着小米手机已经实现了三级跳,正在向着更高更远的目标奋进。
在产品方面,小米手机以高性价比的明确定位成为市场上硬件配置最具竞争力的“品牌手机”,1.5GHz双核处理器着实让人印象深刻,而其背后的供应商团队也为其产品品质提供了保障。资料显示,夏普、三星、东芝、高通、LG等厂商是小米100多家供应商中的主体部分,他们为小米手机“长大”提供了“粮食”。在价格上,小米科技创始人雷军表示,此前在为小米定价时,他曾想疯一把,把手机的价格定在1499元甚至最好是999元。可是最后仔细核算了成本之后,他还是无奈将价格放在了1999元,但即便如此,这已经是市场上性价比较高的智能机了。
在销售渠道上,小米坚持选用电子渠道作为其唯一的销售渠道,而当前随着中国联通、中国电信定制机的相继问世,小米也真正实现了流通渠道的多元化。但不可否认的是,单纯依靠网络销售的模式的确为小米省下了不菲的渠道营销费用,而这种多频次“饥饿营销”的模式又放大了其渠道的相对优势。
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从小米手机2021年9月5日开始首批预订到20__年1月11日第三轮开放购买,小米手机的线上销量堪称“业界奇迹”:首轮开放购买三小时售出10万部,第二轮开放购买3.5小时售出10万部,第三轮开放购买9小时售出30万部。
小米的线上销量就像是在“放卫星”一样刺激着所有米粉、媒体、传统手机制造商和运营商的神经,与手机产品销量快速增长相伴随的是,米粉数量的快速激增。近日,小米科技再次宣布第5轮10万台小米手机开放购买将于3月17日再次启动。
智能时代了此前手机行业依靠成本差赢得用户的发展逻辑,真正能够根据消费者需求研制的产品才能被市场认可。小米手机的成功说明了这一点,而作为一个想要参加长跑的运动员来说,小米的竞赛或许才刚刚开始。
高歌下突围
在某种程度上讲,小米手机销量的快速增长并不是得益于中国手机市场的相对庞大,而是由于其对用户需求的准确把握。
对此,小米科技创始人黎万强给出的解释是,小米手机是“活”的,是有生命的,操作系统做到每周升级一次,并且让用户广泛参与其中。
操作系统的升级是小米手机根据手机智能化趋势而得出的一大秘籍。传统的手机厂商不到万不得已的时候不会轻易升级操作系统。小米的基本理念是,手机不久将会替代PC成为大众最常用的终端,所以其系统必须要不断升级。从2021年8月16日到现在,小米一共发布了100多个新版本,平均每周升级一次。这就意味着2天搜集客户需求、2
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天开发、2天发布。用6天时间把所有的事情都做完,这就是一种创新。即便是应用软件要做到每周升级都是有相当难度的。
如果我们要找出一个小米手机快速成长的原因,那么与用户保持最近距离并根据消费者的反馈即使修改自己的产品或许就是最重要的原因。
就在小米手机一路高歌猛进的时候,一个个问题也接踵而至,其中最值得关注的就是售后服务电话难以打通、网点过少、维修费偏高以及快递返修的时间成本过高等。而对此,小米手机在3月1日公布,“将在年内投入两亿元,用于加强网购售后服务体系的搭建,涉及物流、仓储及维修等多个环节”,重金铺展维修点以“补课”售后服务现状的意图十分明显。
小米公司方面认为,在前期销售的售后环节上小米手机确实存在一些问题,包括消费者投诉的返修快递耗时较长等。而小米手机通过电商渠道进行主要销售,渠道成本一般占整个手机成本的30,公司是希望把中间环节节省下来以降低手机的售价。
可即便是投入巨资兴建售后服务网络体系,小米手机的境遇便会改变吗?在当前产业结构下,作为缺少完善产业链掌控能力的企业,小米科技可以被称作一个产业链条的附属者,虽然其对产业链的控制能力也不弱,但毕竟无法掌握成本结构。更重要的是,小米最终的商业模式到底是什么?正如雷军所言,其不是依靠出卖手机挣钱,而其旗下的MIUI系统对Android系统的依附以及米聊被微信的分流都使得其软件的最终命运不可名状。
小米对软件及操作系统的控制本应是其优势所在,但事实情况是它并未完全掌控这些
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产业的关键资。如果说自发布手机产品以来,小米科技就开启了一场新的赛跑的话,那么在当前用户迅速增长、售后问题也频出的情况下,小米科技应该走向何处,到底是通过战略调整持续增强竞争力还是就此龟缩固守市场现状,让我们拭目以待,看雷军如何为小米“解
总评:
1、内容上,全篇都是网站粘贴的内容,都还没来得及修改。选题非常好,可惜太偷懒,这样的论文过不了哈!
2、格式上,请严格按照
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