执行力标语

7、细节做好叫精致，细节不好叫粗糙。

8、打造高效执行的团队，掌握团队之星地方法。

9、领导不是十项全能的人，而是总分比别人高的人。

10、将计划变成现实。

11、没有平常心，易做失常事。

12、善于感化别人的人，先把自己视为别人的一部分。

13、执行文化是从负责任开始的。

14、利益是执行的源动力，企业文化是执行的持续动力。

15、控制工作，而不是受制于工作。

16、天行健，君子以自强不息。

17、多想一遍，少错一句话；多看一遍，少错一件事。

18、企业的核心竞争力，就在于执行力。

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19、理念变天地变，理念不变原地转。

20、我们有两只耳朵，是因为：需要倾听左右的意见。

21、员工往往出差错，是你的管理容易让他出差错。

22、身先士卒是有效的命令，以身作则是严格的规章。

23、召之即来，来之能干，干之必成。

24、不愿承担责任的人，没有资格拥有权利。

25、日事日毕，日清日高。

26、领导就是服务，权利就是责任。

27、改变是痛苦的，不改变更痛苦。

28、平等待人，心静如水；真诚待人，心洁如镜。

29、所有成功取决于执行而非空谈。

30、执行没有任何借口。

31、沟通重在换位思考。

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32、没有想法，就没有结果。

33、打造卓越的领导力与执行力。

34、没有执行力，何谈竞争力。

35、领导者既要善于表达，更要善于倾听。

36、你出现最多的地方，就是工作的重点。

37、不要轻易承诺，但承诺了就一定要做到。

38、没有执行力，一切都是空谈。

39、企业执行力的关键在于集体的执行力。

40、做好时间管理，做自己的主人。

41、没有执行力，就没有竞争力。

42、心中计划十步，不如迈出一步。

43、员工如此对待你，是你教会了员工如何对待你。

44、凡成就大业者，喜欢把小事做细做透。

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45、不要指望别人帮助你，要指望别人需要你。

46、说一不二，说到做到。

47、做一个边说边做的领导者。

48、人们都愿意改变，但拒绝被改变。

49、杰出的策略必须加上，杰出的执行才能奏效。

50、企业绝大多数人应该是精益求精的执行者。

51、结果第一，解释第二。

52、纠正的目的是为了让其更好地工作。

53、领导者必须具备把管理化繁为简的能力。

、结果不好，就是不好。

55、不成多面手，难当一把手。

56、不善于向下属学习的领导，值得学习的地方不多。

57、执行力的关键是细节。

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58、建立威信，携手共赴目标。

59、方向明确，思路清晰，计划有序，执行有力。

60、人们不做你希望的，只做你检查的。

61、高效团队铸造一流企业。

62、行胜于知，知因行而胜。

63、知行合一，立刻行动。

、领导力就是激励人们自觉跟随领导的行为组合。

65、忘我的人，别人反而更不会忘记他。

66、一百句空言，不如一个行动。

67、不需要你看到别人没有用，要让别人看到你有用。

68、带头人需带头做，一把手勿一把抓。

69、定于目标，赢在执行。

70、做企业：世界上原本有路，走的人多了也就没了路。

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71、多考虑应该做什么，少考虑能够做什么。

72、舒服的，往往就是退步的。

73、目标既定，行动必随。

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