1. 税务申报、操作与规划,确保税务工作符合法规规定;
2. 出口退税,国内申报;
3.在上级领导的监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
4.负责财务分析工作,为公司经营提供依据;
5.较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
职责:
1、在各月申报期内完成当月的小规模纳税人和一般纳税人企业纳税申报及财务报表报送工作;
2、整理会计原始单据,编制会计凭证,登记会计账簿,编制会计报表;
3、日常帐务处理,编制财务报表;
4、定期与不定期提供公司经营的财务情况说明,并提出必要的建议和意见;
5、会计资料及档案装订整理;
6、配合企业做好税务专项检查和临时稽查;
任职要求:
1、大专及以上学历,会计相关专业,需持会计上岗证,有同行工作优先;
2、三年以上会计工作经验。
3、熟练使用财务软件,熟悉最新税务法律、法规,字迹工整,有3年及以上小规模或一般纳税人的帐务处理经验。
4、熟悉办公软件操作,如EXCEL表格操作;
5、擅长与客户交流,心理承受能力强,工作认真,细致,有较强的团队精神
1、公司的账目操作及报税、税务筹划等工作;
2、负责应收、应付往来帐目的核算、记帐;
3、对应收应付帐款的事前、事中、事后的监控;
4、带领出纳对商品进销存进行监控;
5、协助公司领导与税务、工商等部门进行有效沟通。
1、各类帐目月末合计结帐;做到分帐总帐、收入帐与进销存帐相符;
2、根据商场提供的月销售报表,与自己的帐目进行核对是否相符并做相应处理。
3、审核商场的月底各项费用结算,是否合理?是否在合同规定内或提前有书面文件并做相应处理。
4、对帐:每月初,(5日前)完成与各店的销售收入、存款、支付、货品进销存等帐目的核对工作。
(可规定某日为对帐日)
5、成本核算:每月根据核对无误的商品销售帐目,计算各店本月的产品销售成本;
6、根据核对无误的销售收入帐目,计算各店的工资、提成,并制作店铺的每月工资提成发放表,交总经理签字;
7、盘点---盘点表(差异表)每月在规定时间内对管辖的专柜、专卖店、库存商品进行现场监督盘点(异地店铺可实施每季度实地盘点,月末与店长提供的盘店表核对)将盘点结果与自己帐目或电脑数据核对
----无差异,双方签字;
----有差异,生成盘点差异表,双方签字确认,下月仍然有差异时,按规定进行处罚并做帐目调整;
8、完成领导安排的其他工作;
9、其他:店长或店铺负责人晋升离职等交接的盘点,对帐等工作;
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